Comment mettre fin à un CDD SANS TERMES

Bonjour,
je suis actuellement inscrite à pole emploi et touche des indemnités chomage.

j'ai peut être une proposition d'emploi : pour un CDD sans termes avec une période minimale de 4 mois. mais on me prévient que la personne avec qui je vais travailler est "difficile".

questions :
Au terme des 4 mois de durée minimale, si je le souhaite, puis je mettre fin au contrat :
- avec l'assurance de continuer de percevoir les indemnités du chômage ?
- sans risques de devoir payer des indemnités à l'employeur , (= rupture d'un commun accord)
- en percevant les indemnités de précarité ?

merci d'avance de vos réponses.
S

Bonjour,
Aucun texte législatif ne permet de rompre un CDD à terme imprécis au terme de la période minimale qu'il doit prévoir, ce n'est qu'une position de l'Administration du travail...
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Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.

Bonjour, merci de votre réponse.
Mais donc si je comprends bien :
si je signe un cdd sans terme précis, et que je fais une rupture de contrat d'un commun accord avec l'employeur, je n'ai plus droit à mes indemnités chomage ?
merci encore

Si vous faîtes une rupture d'un commun accord du CDD à terme au contraire imprécis que ce soit pendant la période minimale ou après, vous aurez droit à l'indemnisation chômage mais vraisemblablement pas si vous le rompez unilatéralement au terme de la période minimale ou à tout autre date, d'ailleurs...
D'une manière générale, la rupture d'un CDD à terme précis ou a terme précis est toujours possible d'un commun accord avec l'employeur...
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Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.