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Bonjour,
Je voudrais savoir au niveau du Plan Epargne Entreprise si le patron est dans l'obligation de proposer à tout ses employés?
Car en fait mon soucis c'est que à 3 reprises mon patron à verser donc à ma collègue et à moi je ne rien eu ni proposition ni compensation. Est ce normale?
Comment dois je faire pour y prétendre?
Merci d'avance pour vos réponses
Bonjour,
Il faudrait savoir si vous parlez d'un Plan Epérgne Entreprise ou de la Participation ou de l'Intéressement...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.
Je parle bien d'un Plan Epargne Entreprise!
Il a proposé à ma collégue qui a versé une somme et lui à mis 2 fois la somme versé et donc à moi il n'a absolument rien proposé il ne m'a pas demandé et je n'ai rien eu de plus sur mon salaire.
Merci d'avance
Cordialement
Bonjour,
Il faudrait donc savoir à quoi correspond la somme versée...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.
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