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Bonjour,
Mon employeur a renouvelé mon CDD de six mois pour un an sans observer de délai de carence. Cela est-is légal ? Merci d'avance!
Superviseur
Bonjour,
Si c'est un renouvellement, il n'y a pas de carence...
Bonjour,
Tout dépend aussi du motif de recours pour la durée maximale...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.
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