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bonjour,
je suis employée à temps partiel depuis bientôt 10 ans en tant qu'employée de bureau dans une auto école. N'ayant pas accés à la convention collective, je me sers de ce forum pour espérer une réponse à ma question.Elle concerne la prime d'ancienneté, à ce jour je ne l'ai jamais touchée, or dans mon contrat de travail il y a un paragraphe qui dit "dans le décompte de l'ancienneté de Melle X dans l'entreprise pour la détermination des droits qui y sont liés, il est expressément précisé que l'ancienneté sera calculée comme si melle X avait travaillé à temps complet." Quels droits sont liés? aurais je du la toucher ? Merci de bien vouloir m'éclairer sur ce point.
Bonjour,
L'ancienneté ne sert pas seulement à calculer une prime mais compte à différents niveaux notamment en cas de rupture du contrat de travail...
Vous avez la possibilité de consulter la Convention Collective applicable, en dehors de l'exemplaire que devrait mettre à la disposition des salariés pour consultation, sur legifrance...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.
bonsoir,
merci de m'avoir répondu. j'ai bien noté l'info.
cordialement
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