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Bonjour,
employée depuis de nombreuses années dans la même entreprise, j'ai obtenu une formation de 8 mois en CIF pour parfaire mes connaissances.
3 mois avant de partir, mon employeur me demande verbalement de signer un engagement de rupture conventionnelle pour mon retour.
Comment ne pas rentrer en conflit et effectuer une formation sereinement ?
vous remerciant de votre avis.
Bonjour,
Déjà l'employeur ne peut pas vous obliger à signer une rupture conventionnelle puisqu'elle doit résulter de l'accord librement exprimé par chacune des parties...
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Cordialement.
Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.
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