passage interim vers proposition d'embauche

Question

1 message

10/03/2020 14:35

Bonjour

je suis actuellement en contrat d'intérim avec une proposition de d'embauche en CDI.
Or, on me propose un CDI avec un échelon inférieur ainsi que le salaire pour un passage de 35h à 39h
l'employeur peut-il effectivement proposer un CDI inférieur aux contrats d'intérim effectué dans sa société
merci de votre retour rapide,

cordialement,

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Prana67 · Answer 1 · 10/03/2020

675 messages

10/03/2020 15:00

Bonjour,

L'employeur peut proposer un CDI avec des conditions différentes du CDD mais vous pouvez refuser de signer. Soit votre relation s'arrete, soit vous continuer en CDD ou alors l'employeur va vous faire une nouvelle proposition.

P.M. · Answer 2 · 10/03/2020

48750 messages

10/03/2020 17:24

Bonjour,

Il faudrait déjà savoir si le minimum conventionnel ou la grille de salaire propre à l'entreprise est respectée mais si c'est pour le même poste, cela devrait être au même échelon...

En tout cas, si le salaire est inférieur pour l'embauche en CDI, cela ne devrait pas vous faire perdre l'Indemnité de Fin de Mission...
__________________________
Cordialement.

Je vous conseillerais de vous méfier de réponses d'usurpateurs qui n'ont qu'une compétence limitée pour répondre et parfois les inventent sans référence juridique et/ou veulent se substituer au Juge en interprétant la Jurisprudence avec mauvaise foi.